ビジネスわかったランド (営業・販売)
ビジネスノウハウ
目的を明確にしよう
目的を明確にしよう
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「これ、コピーとってきてくれないか」と命じたら、「できました」といってバラバラのままコピーを持ってくる新入社員がいました。 何枚かの資料をコピーしたら、せめてページ順に並べるとか、綴じるくらいはしてもらいたいものです。 管理職の人と、新入社員について話をすると、決まってこのような話題が出ます。いわれたことは、やってくれるのですが、それ以上のことはやってくれないという人が決して少なくないのです。 これらは、自分がいまやっている仕事が、全体の中でどういう位置づけにあるのかということを考えないために起こることです。 「何のために」「何を求められているのか」をよく考えて仕事をしてもらいたいものです。それがわからないときは、上司なり先輩に説明を求めるとよいでしょう。また、上の人も、「なぜそれをするのか」「目的は何か」をキチンとわからせる習慣をつけたいものです。そうすることによって、仕事をする喜びを覚え、仕事に対する理解が深まるのです。 監修 福田 健 |
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